miércoles, 29 de mayo de 2013

ARTICULACIÓN DE LA RIEB

CARTA DESCRIPTIVA
CENTRO DE DESARROLLO EDUCATIVO TARIMORO
PARTICIPANTES: Educadoras de preescolar.
SEDE: J.de N. Pellicer del Municipio de Tarimóro, Gto.

FECHA: 22 de mayo de 2013
PROPÓSITO: Seguimiento de asesorías de atención a la diversidad
TEMA
ACTIVIDADES
RECURSOS
OBSERVACIONES
Presentación y bienvenida
  • Bienvenida






Encuadre de la sesión

  • Recordar  el avance de la atención a la diversidad.
  • Ubicación en el Plan y Programa de estudios 2011 sobre la diversidad.

  • Plan de estudios 2011.
  • Programa de estudios 2011 Guía para la educadora

Análisis, por maestra, de la atención a la diversidad en su aula.
  •  Cada maestra expresará cómo se ha dado el proceso en su grupo para atender a la diversidad.
  • Sugerencias y aclaración de dudas por parte del asesor.
  • Seguimiento al caso canalizado al CDOR.


Cierre de la sesión

  • Solicitar  al grupo que retomen lo socializado de  inicio de la sesión y comenten sus conclusiones.








jueves, 2 de mayo de 2013





PROCESO DE FORMACIÒN DE LA RIEB

CARTA DESCRIPTIVA
CENTRO DE DESARROLLO EDUCATIVO TARIMORO

PARTICIPANTES: Colegiado de la zona 44.
SEDE: Esc. Ignacio Zaragoza del Municipio de Tarimoro, Gto.
FECHA: 26 de abril de 2013
PROPOSITO: Que los docentes conozcan los elementos, elaboración y forma de cuantificar algunos instrumentos de evaluación propuestos por la RIEB.
TEMA
ACTIVIDADES
RECURSOS
TIEMPO
OBSERVACIONES
Presentación y bienvenida

Mostraré a los maestros un video “no te rindas” para dar la bienvenida
En una hoja de color anoten sus expectativas respecto al curso. Comentemos algunas aportaciones de los docentes. Las peguen en una pared del aula y al final de la sesión comenten hasta que punto se cumplieron sus expectativas.

Proyector y bocinas




20 min.

Encuadre de la sesión

Mostraré a grandes rasgos mediante una lectura comentada del principio pedagógico 1.7 el enfoque de la evaluación, los recursos y algunas sugerencias de acuerdo a lo expresado en el Plan y Programas 2011.

Laptop
cañón
10 min.

Análisis de los instrumentos de evaluación.

Mostraré a los maestros un papel bond en el cual se ejemplifica un árbol con ramificaciones respecto a las técnicas de evaluación; los docentes pondrán según consideren un instrumento de evaluación en cada técnica.
Observen la tabla que se encuentra en la Serie: Herramientas para la evaluación en la educación básica” p.20 y contrasten lo que hicieron y lo corrijan de ser necesario.
Papel bond
Cinta masking
Marcadores
15 min.

Presentación de los instrumentos de evaluación.

Formaremos equipos mediante una dinámica de dulces.
Cada equipo analizará y presentará al resto del grupo.
Papel bond
Cinta masking
Marcadores
60 min.

Cierre de la sesión

Les solicitaré al grupo que retomen sus hojas donde anotaron sus expectativas al inicio de la sesión y comenten sus conclusiones.
Hojas de colores
5 min.


ASESOR

_________________________________
Prof. Luis Felipe Canchola Saavedra







jueves, 25 de abril de 2013

RED DE ASESORIA MUNICIPAL


                          RED DE ASESORÍA
    FORMACIÓN DE COORDINADORES DE TRAYECTOS FORMATIVOS  



      DELEGACIÓN DE EDUCACIÓN SURESTE ACÁMBARO
COORDINACIÓN PARA EL DESARROLLO DE LA EDUCACIÓN BÁSICA
DEPARTAMENTO DE DESARROLLO DEL DOCENTE
CENTRO   DE  DESARROLLO   EDUCATIVO TARIMORO

Reunión de trabajo:  “Reunión de trabajo para la formación de coordinadores de grupo en atención a los Trayectos Formativos de la XXII etapa de CM fase 3, realizada el   24 de abril de 2013  en el CEDE de   Tarimoro.”
Lugar: CEDE  
Fecha:  24 /  Abril/ 2013  
Horario: 15:00-20:00  Hrs.

PROPÓSITOS:
•     Analizar y conocer la propuesta metodológica y estructura académica de los cursos de los Trayectos Formativos de la fase 3 para identificar las actividades que requieran ser enriquecidas durante su desarrollo con los maestros de Educación Básica.
•      Fortalecer las competencias de los asesores que apoyen el desarrollo de su función.

PRODUCTOS:
•      Mapa conceptual
•      Propuestas de mejora al programa de formación (cuadro)

TEMAS

ACTIVIDADES
TIEMPOS
RESPONSABLE
RECURSOS
OBSERVACIONES
Encuadre

Propósitos  de  la reunión  de  trabajo

15:00-15:10

Soledad Rodriguez Lule
Equipo   de  Cómputo ,  videoproyector

Estructura de los Trayectos Formativos
E  Exploración general de la estructura del curso:
     1. De manera individual realicen una exploración general de  la guía del formador, material del participante y anexos, centrando la atención en los siguientes aspectos:
a). -Relación y congruencia que tiene el título y el propósito general del curso con las temáticas y/o contenidos de cada sesión.
b). -En equipo elaboren un mapa conceptual donde establezcan esta relación.
2.  2. En plenaria un equipo presenta su producto y los demás lo enriquecen.
3.  3. De manera grupal compartan su reflexión en torno a:
    ¿De qué manera cada sesión favorece al logro del propósito general?
¿    ¿Qué relación tienen entre si cada sesión para el logro del propósito general?
¿   ¿Por qué es importante que como formador nos quede claro esta relación del curso?


15:10-15:30

Guía  del  facilitador y  material  del participante  de  cada  uno  de  los  Cursos 


C    Receso
16:00-16:30




Revisión y análisis específico de apartados y sesiones del curso

4.  En equipo ( de acuerdo   al  curso  que  van  a  coordinar), de la Guía del formador, realicen la lectura de los apartados
•       Introducción
•       Recomendaciones
•       Descripción del curso
•       Propósito
•       Contenidos
•       Perfil de egreso
•       Evaluación
•       Antología o anexos
•       Materiales por sesión
•       Productos


5. En plenaria compartan los aspectos relevantes que den cuenta de la estructura y propósito del curso.

6. Conservando los  mismos  equipos  analicen las sesiones   del  Curso y  registren lo rescatado en cada punto en el cuadro que se propone:

* Revisen las actividades que favorecen la realización de los productos  planteados e identifiquen aquellos que son sujetos de evaluación.

* Revisen los criterios de evaluación del curso y verifiquen si permite evaluar el producto.

* Verifique si la sesión cuenta con los materiales y lecturas necesarios para su desarrollo.

* Identifique los materiales de apoyo para el formador con la finalidad de fortalecer su función para el desarrollo del curso
7. En plenaria compartan sus productos.
16:30-19:00

Soledad Rodriguez Lule
Guía  del  facilitador y  material  del participante  de  cada  uno  de  los  Cursos 
 En  aquellas  actividades  donde  se requiera  analizar  el  plan  y  Programas  de  Estudio, se debe  considerar  los  del  2011.






Criterios  de  operación  de  Trayectos  formativos
8. Análisis   de  los   Criterios  de  Operación   de  los   Trayectos  Formativos  con valor  para  la XXII Etapa  de Carrera Magisterial.
- Recomendaciones a los asesores.
19:00-19:30

Soledad Rodriguez Lule
Copias  de  los  criterios   de  Operación

Acuerdos y compromisos

Establecer acuerdos que contribuyan  al  buen  desarrollo de  los  Trayectos  Formativos.
19:30-20:00 Hrs.
Soledad Rodriguez Lule
Equipo  de  cómputo









martes, 26 de febrero de 2013



PROCESO  PEE




CARTA DESCRIPTIVA
PROPÓSITO: Las directores y directoras de los jardines de niños de la zona 53 del municipio de Tarimoro, analicen el proyecto de escuela y reconozcan la necesidad de reestructurarlo  vinculando todos los  elementos como. El objetivo, los estándares, los rasgos, las metas, las actividades etc.
PARTICIPANTES: Directoras.
LUGAR:    CEDE
FECHA: 14 de febrero 2013.
TEMA
ACTIVIDADES
RECURSOS
TIEMPOS
Presentación
Presentación de la carta descriptiva
Carta descriptiva
10
BIENVENIDA
Se dará la bienvenida a los participantes y se les informará  el propósito de la  reunión
No se quiere
20
Guión de análisis
Se les entregará el guion de  análisis y sugerencias para que vayan observando en su proyecto educativo lo que tienen plasmado y la sugerencia que se le da
Guiones y proyectos
30´

Revisión de un ejemplo de evaluación
Se les pasara las diapositivas de la telesecundaria evaluada y se irá comentando.

20’
Reestructura del proyecto
Después de que analicen  se guiara  paso por paso  lo propuesto en la  guía para que vayan reestructurando
 Se iniciará con el análisis de  información de la autoevaluación y sus propuestas de mejora   para que reconozcan si las tomaron en cuenta para la propuesta de las metas y se les dará un tiempo para que modifiquen si es necesario.

2:30 Horas
Cierre
 Se concluirá y se expondrán sugerencias para que llenen los apartados de evaluación bimestral

30´
NOTA: traer como recursos los proyectos escolares.
ASESOR
_____________________________
PROFRA. SOLEDAD RODRIGUEZ LULE.



fotos rieb


PROCESO DE FORMACIÓN DE ARTICULACIÓN DE LA RIEB



CARTA DESCRIPTIVA
CENTRO DE DESARROLLO EDUCATIVO TARIMORO

PARTICIPANTES: Colegiado de la esc. Fco. I. Madero.
SEDE: Esc. Fco. I. Madero. de la comunidad de San Juan Bautista Cacalote.
HORARIO: 8:00am. a 1:00 pm.
FECHA: 15 de febrero de 2013
PROPOSITO: Que los docentes conozcan los elementos, elaboración y forma de cuantificar algunos instrumentos de evaluación propuestos por la RIEB (lista de cotejo, escala de rango y rúbrica)
TEMA
ACTIVIDADES
RECURSOS
TEIMPO
OBSERVACIONES
Presentación y bienvenida

De uno en uno digan su nombre, su concepción respecto a la evaluación y lo que conocen respecto a los instrumentos de evaluación propuestos por la RIEB.

Papelitos de colores para determinar el orden en que participarán
40 min.

Encuadre de la sesión

Mostraré a grandes rasgos mediante el uso de diapositivas el enfoque de la evaluación, los recursos y algunas sugerencias de acuerdo a lo expresado en el Plan y Programas 2011.

Laptop
cañón
30 min.

Análisis de sus proyectos

Por parejas revisarán los elementos que incluyeron en la elaboración de sus proyectos.
Lo presentarán al grupo.
En forma grupal se comentarán los elementos que les hayan faltado a cada bina de con base a lo sugerido por el programa 2011.
Establezcan la relación entre elementos que conforman su proyecto didáctico.

Programa 2011 del grado que están atendiendo.
Formato de planificación.
Libros de texto del grado que se atiende.
Cañón
Laptop
60 min.

Análisis de los elementos para elaborar una lista de cotejo

Leerán y comentarán una diapositiva que muestra los elementos a considerar para la elaboración de una lista de cotejo, para qué sirve, cómo se elabora y cómo se calcula la valoración.
En equipos de tres retomen sus proyectos del grado que atienden y elaboren una lista de cotejo para valorar los aprendizajes esperados de ese proyecto.

Cañón
Laptop
Planificación del proyecto didáctico del grado que atiende.
45 min

Análisis de los elementos de una escala de rango

Leerán y comentarán una diapositiva que muestra los elementos a considerar para la elaboración de una escala de rango, para qué sirve, cómo se elabora y cómo se calcula la valoración.
En equipos de tres retomen sus proyectos
 del grado que atienden y elaboren una escala de rango para valorar los aprendizajes esperados de ese proyecto.
Comenten en forma grupal las diferencias que encuentran entre un instrumento y otro, sus pro´s y sus contras para valorar tal o cual proyecto o trabajo.
Cañón
Laptop
Planificación del proyecto didáctico del grado que atiende.
45 min

Análisis de los elementos de una rúbrica

Leerán y comentarán una diapositiva que muestra los elementos a considerar para la elaboración de una rúbrica, para qué sirve, cómo se elabora y cómo se calcula la valoración.
En equipos de tres retomen sus proyectos del grado que atienden y elaboren una rúbrica para valorar los aprendizajes esperados de ese proyecto.
Comenten en forma grupal las diferencias que encuentran entre un instrumento y otro, sus pro´s y sus contras para valorar tal o cual proyecto o trabajo.

Cañón
Laptop
Planificación del proyecto didáctico del grado que atiende
45 min


ASESOR

_________________________________
Prof. Luis Felipe Canchola Saavedra